Comitato Unico di Garanzia - CUG

Funzionamento del Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni ai sensi dell'art. 57 del D.lgs. 30 marzo 2001, n. 165 come modificato dall'art. 21 della L. 4 novembre 2010 n. 183.

Il CUG è composto da quattro componenti designati da ciascuna delle organizzazioni sindacali maggiormente rappresentative a livello di amministrazione e da un pari numero di rappresentanti dell’Amministrazione, nominati con determinazione dirigenziale del Direttore Generale ovvero, in sua assenza, del Dirigente preposto al Servizio Gestione Risorse Umane.

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